企業為什么要選擇定制職業裝而不是購買現貨呢?其實很簡單，量身定制的職業裝有著現貨職業裝無可代替的優勢，從五洲之星多年的定制經驗來看，客戶選擇定制職業裝由著自己的考慮和計劃，五洲之星分析主要表現在一下幾個方面：

1、尺寸準，穿著舒適美觀

職業西裝是用于工作時穿的，所以，西裝必須保證穿著時不妨礙工作，而這是所有成衣西服均沒有充分考慮的(在后背、袖子等部位的設計上進行改良)。

2、款型多，與氣質更相符

量身定做更講究因人而異，每個人的氣質決定適合他的面料和款式。我們不僅提供符合您氣質的西服面料，同時推薦你流行的款式和潮流設計，即便你對穿著沒有概念，也可以從中得到靈感和方向。

3、逢場合，適合各類需求

著裝的學問在于應付不同的場面，無論是辦公還是宴會，量身定制都能滿足你的要求。針對你出席的不同場合，提供多種層次的方案選擇，在考慮合理價位的情況下提供物超所值的西服和服務。

4、量體裁衣 全號碼覆蓋

一個單位的職員有各種各樣的身材和號型，成衣西服一般只提供5-10個號型。只能覆蓋90%左右的人(而且穿著時不是特別合適)。所以，越是高檔的西服(比如正裝)，越要采用量身定做模式。(對于合體西服的尺寸不知如何判別?黑馬小編推薦大家閱讀：“合體西服各部位量尺寸指標”。)

5、同時滿足男女款式需求

西服定制分有男裝和女裝，滿足企業中男性和女性都要穿的問題?，F在的成衣制作企業沒有一家能夠保證同時生產好的男裝產品和女裝產品。分別到男裝企業和女裝企業采購，又增加了工作難度(雙份的采購過程、雙份的售后服務、雙份的風險)，而且還可能導致男女職員心理不平衡。 由以上所述優勢，決定了量身定做西服的生產組織模式，必須是面向企業中每一個人的一對一的定制模式。一對一的定制模式與成衣的標準化生產模式有著本質的區別。

6、更可靠的售后服務

量身定做服務具有更可靠的售后保障。采購企業西服需要大量的服務支持。比如不合適西服的修改處理，新來員工(或損壞服裝)的補貨，按部門按崗位分發產品等等。這一切，如果采購成衣，就很難做到，因為成衣制作企業不需要設置這樣的服務部門，也沒有專人專門跟蹤某一客戶。 職業西服能突出專用性(企業識別)。特別是職業西服定制必須是為自己單位專門設計或專門挑選訂制，成衣很難有現成的產品剛好能滿足本單位的要求。 西服款式千人千樣。雖然是團體西服，但卻是每一個人去穿，所以，對西服的要求(尤其是合適與否)是千人千樣，要想讓員工滿意，就得有人專門服務到每一個職員。