說起定制工裝，一般企業(yè)一年都會至少更換兩次工裝，一次是夏季工裝，一次是冬季工裝，雖說是更換夏冬兩次工裝，但是要定做工裝，一般都會提前一段時間，那么應(yīng)該提前多長時間比較合適呢?這一般都根據(jù)企業(yè)的計劃安排，不過，作為十三的北京老牌廠家，五洲之星建議，現(xiàn)在就該著手準(zhǔn)備了，一點兒都不早了。

企業(yè)更換工裝一般集中在三月份，四月份，五月份，十月份，十一月份，十二月份六個月，而這幾個月也是廠家最為繁忙的時候，訂單多，數(shù)量大，造成流水線全部開放，工人加班加點進(jìn)行制作，這是行業(yè)內(nèi)的一個正常現(xiàn)象，不過，這也造成了幾個不好的影響：

第一，產(chǎn)品質(zhì)量很難保證，最起碼不忙的時候合格率99%，那么忙的時候合格率就至少降低十個百分點。

第二，流水線作業(yè)，設(shè)備不休息，無法進(jìn)行常規(guī)的調(diào)試整修，這就使得在生產(chǎn)加工過程中，服裝的質(zhì)量和工藝無法保障。

第三，工人加班加點，造成人員加班費升高，這直接導(dǎo)致整體成本上升，而俗話說“羊毛出在羊身上”，企業(yè)定制工裝的成本升高就不足為奇了。

所以說，我們現(xiàn)在就該定制工裝了，現(xiàn)在定制工裝可以使得以上的缺點都被降低甚至根本不存在。同時對于企業(yè)而言，這也可以大大提高工作效率，拿出充足的時間備戰(zhàn)工裝，充分的考察廠家，選擇款式，挑選面料等等，因此，我們說，定制工裝盡量避免在高峰的時間段選擇廠家，這樣可以減少企業(yè)的不必要損失，提高換裝的效率。